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与批发商的合作方式

发布时间:2021-05-09 16:00:47

A. 总经销商的合作模式

和厂家或授权商家进货可以采取账期或现款的方式。多数厂家现款进货会有现金返点,如果资金规划合理可以现款进货。账期是厂家给商家在规定时间给予一定金额的信用,商家在信用额度内不用付款就可以进货,但是在规定时间内必须回款。厂家的额度和账期一般可以根据合作的情况进行调整,回款信用越好,下次的额度会更大。
总代多以发展下游商家为主,或授权下一级城市地区商家成为当地总代。也可以自己在较好商业区开设直销店面。

B. 超市与供应商合作的方式有哪些种

经销、代销(分成本代销和扣率代销)、联营、租赁(不过一般这就不叫供应商了)。一般就这几种。

C. 公司与经销商合作模式

经销商肩负着产品销售的重任,因此,与经销商必须开诚布公、坦诚合作。良好的经销商关系,不仅有助于企业争取与经销商的合作,而且可以促使经销商积极宣传,维护本企业产品的声誉。

D. 与批发商、大卖场、专业市场合作方案怎么写需要一个完整的格式。谢谢

方案肯定要有文字表述,一般来说 WORD格式(.doc)就可以了
根据你的方案内容不同 添加表格 图形 WORD 都可以做到

E. 怎样跟批发商谈判

1、准备好一颗与人真诚合作共拓市场,帮人发展、发财的真心;
2、了解当地市场情况,特别是同类产品的情况;
3、准备一套能打开当地市场思路并列出实现的步骤;
4、找到合适打开市场、发展品牌、有一定思路(或者没有思路但是能听工厂话)的经销商;
5、拿出合作诚意。和经销商坦诚相待,进行有效沟通;
6、展现品牌力量,展现市场前景。以礼相待,不卑不亢。
7、保姆式支持经销商发展。
经销商选择厂家亦然。

F. 小问:企业对经销商(代理商)的合作模式

不同种类的商品,代理模式不一样,如果是大品牌的话,你想做他的代理商第一必须有实力,第二有销量。电器经销商现在都是先打款后拿货,年底返利。加盟的话好像没你说的那么悬吧,有加盟费,年费到不清楚,有的会帮你选址的,装修都是按照他们的vi装的,包括服饰,管理。

G. 如何与经销商谈合作—六技巧

很多被拜访者对那些来访的销售代表们并不热情,销售代表遭白眼、受冷遇、吃闭门羹的案例也多不胜举。很多销售代表也因此觉得客户拜访工作无从下手。其实,只要找准切入点并用对方法,你也会觉得客户拜访工作并非想象中那样棘手。 技巧一:凭专业取信客户 谈客户,首先是你的人接触客户,人的长相我们不好改变,但是我们可以改变自己的自身素质和专业水平,这一点很重要。注重仪容仪表给人良好的第一印象自不用说,这是销售最基本的。这里我想说的是要靠你的专业水平取信客户,让客户相信你。 谈到专业水平,有以下几点要注意: 1.拜访前的调研。在拜访客户之前,要充分对客户的个人情况和行业情况进行调查和了解。比如客户的实力、销售情况、人际关系以及性格等等要尽可能多方面的了解。 2.拜访客户前的准备。凡事预则立,不预则废。要顺利拜访并开发成功,须做好前期准备工作。 (1)资料准备:包括企业简介、产品手册、样品、价格政策表等。 (2)仪容准备:要想更好地开发客户,业务人员就必须以良好的职业形象出面在客户面前。包括:穿着方面尽量着职业化的装束,着装不可太随便;面部形象职业化,要充满自信、面带微笑。 (3)心理准备:作为厂商的业务员,要具备屡败屡战、毫不气馁的良好的精神状态,随时接受在开发过程中出现的种种困难和挑战。因此,也要求业务员,要不断调整心态和锤炼毅力,保持一种积极向上的进取姿态。 3.与客户洽谈时,更要时刻彰显自己的专业水平。包括对自己公司整体概况、产品的特性、竞争对手产品的特点、行业现状、促销活动、品牌宣传、供货方式及结帐方式等方面的介绍要熟练专业。当然对于客户所提的条件也要灵活应对,自己解决不了的不要当场给予回答,等下次拜访时再把上次遗留的问题解决掉。专业水平是靠自身的学习与积累,也就是说不打无准备的仗在平时就要懂得学习充实自己。 初次和客户见面时,在对方没有接待其它拜访者的情况下,我们可用简短的话语直接将此次拜访的目的向对方说明:比如向对方介绍自己是哪个产品的生产厂家(代理商);是来谈供货合作事宜,还是来开展促销活动;是来签订合同,还是查询销量;需要对方提供哪些方面的配合和支持等等。如果没有这一番道明来意的介绍,终端营业员起初很可能会将我们当成一名消费者而周到地服务。当他为推荐产品、介绍功能、提醒注意事项等等而大费口舌时,我们再向他说明来意时,对方将有一种强烈的“白忙活”甚至是被欺骗的感觉,马上就会产生反感、抵触情绪。这时,要想顺利开展下一步工作肯定就难了。 技巧二:以“利”诱导 商人重利。这个“利”字,包括两个层面:公益和私利。我们也可以简单地把它理解为“好处”,只要能给客户带来某种好处,我们一定能为客户所接受。 首先,明确“公益”。这就要求我们必须有较强的介绍技巧,能将公司品种齐全、价格适中、服务周到、质量可靠、经营规范等能给客户带来暂时或长远利益的优势,对客户如数家珍,让他及他所在的公司感觉到与我们做生意,既放心又舒心,还有钱赚。这种“公益”我们要尽可能地让对方更多的人知晓,知晓的人越多,我们日后的拜访工作就越顺利,因为没有谁愿意怠慢给他们公司带来利润和商机的人。 其次,暗示“私利”。如今各行业在产品销售过程中,很多厂商针对购进、销售开票、终端促销等关键环节都配有形式多样的奖励或刺激。各级购、销人员对此也是心知肚明。因此,哪一家给他的“奖励”多,他自然就对哪一家前来拜访的人热情了。和“公益”相比,“私利”就该暗箱操作了,最好是做到只有“你知,我知”(针对个人业绩排行榜可公开的奖励除外)。 技巧三:用行动说服客户 我们不仅要感动客户,更重要的要善于行动,善于为客户着想,不要只想着要客户进货,还要想办法帮助客户销售。 有比较切实可行的方法去帮助客户实现销售,你可以帮他整理库存、重新摆放陈列、张贴海报以及策划促销活动等。不要认为做这些事情与你的本职工作无关系,其实不然,很可能你的一个举动就会感动他,说服他,他就会做你的产品。在很多业务员的观念里,认为做业务只要能把客户的钱拿到手里就是最终目标,其实这是最原始的最初级的销售。做业务要站在客户的角度去考虑,为顾客服务,帮助顾客去卖产品,指导顾客卖产品,而不是只想着回款。 我在做业务的过程中,很多客户是通过自己的真诚去感染他们,而不是靠夸夸其谈去说服他们的。通过把自己的真诚传递给他们,让他们觉得我不是在卖产品而是在交朋友,态度是真诚的,这样成交几率就很大。有一次我在拜访一家连锁店时,当时去时老板很忙,正在做生意,我并没有打扰他,而是在旁边等待,这时候又有一业务员来送货,由于老板无法脱身,业务员就把货卸在门口,于是我便帮忙把货搬进店内。我觉得这只是小事一桩,没想到却被老板看在眼里,在老板忙完之后,他很爽快的就答应了我们的合作。事后老板告诉我,说因为感觉我很有礼貌,且很能为客户着想、服务,这一点感动了他,也就成就了我们的合作关系。 技巧四:察言观色,投其所好 我们拜访客户时,常会碰到这样一种情况:对方不耐烦、不热情的对我们说:“我现在没空,我正忙着呢!你下次再来吧。”对方说这些话时,一般有几种情形:一是他确实正在忙其它工作或接待其他顾客,他们谈判的内容、返利的点数、出售的价格可能不便于让你知晓;二是他正在与其他的同事或客户开展娱乐活动,如打扑克、玩麻将、看足球或是聊某一热门话题;三是他当时什么事也没有,只是因为某种原因心情不好而已。 当然,在第一种情形之下,我们需耐心等待,主动避开,或找准时机帮对方做点什么,比如,如果我们的拜访对象是一位终端卖场的营业员,当某一个消费者为是否购买某产品而举棋不定、犹豫不决时,我们可以在一旁帮助营业员推介,义务地充当一回对方的销售“帮手”以坚定顾客购买的决心;在第二种情形下,我们可以加入他们的谈话行列,以独到的见解引发对方讨论以免遭受冷遇;或者是将随身携带的小礼品送给他们,作为娱乐的工具。这时,我们要有能与之融为一体、打成一片的姿态;同时还要有无所不知、知无不尽的见识。在第三种情况下,我们最好是改日再去拜访了,不要自找没趣。 技巧五:以情动人 人都是有血有肉的感情动物,客户也是如此,有些客户表面可能很冷漠,你一次两次三次拜访他都不合作,但是或许你再坚持一下就能成功,客户可能不仅仅在比较你的产品,更是在考察你的人品,所以要学会用情去感动客户。 我们可以经常给客户发发信息,打打电话,节日送点礼物,贺卡等等,让老板先成为你的朋友,然后再谈合作。有些客户不是去一下就能够顺利谈成合作,有的还需要持续拜访,跟进。记得有两家客户,我是跟了一个多月才最后完成合作的。通过第一次拜访,感觉有点意向,客户也都很精明,他们在比较,没有给出明确意思,此后我便经常电话拜访,拜访的时候不是很直接的谈合作的事情,而是去关心客户以及他的生意和生活等等,让他感觉到你这个人是个可以交的朋友,那么第一步便成功了。于是接下来便通过短信来“进攻”,经常发些祝福的短信和问候的短信过去,要让让客户脑海里天天有你,那么你离成功就很近了,终于在电话和短信的问候下,最后使其成为公司的忠诚客户。只可惜很多业务员在一次次碰壁之后,不愿意再坚持,有了新客户就忘记老客户,其实这是没有注意到客户不光是在比较你的产品,更是在比较你的人品和你公司的信誉,所以我们要主动,要善于用情感与真诚去感动客户。 技巧六:端正心态,永不言败 客户的拜访工作是一场几率战,很少能一次成功,也不可能一蹴而就、一劳永逸。销售代表们既要发扬“四千精神”:走千山万水、吃千辛万苦、说千言万语、想千方百计为拜访成功而努力付出;还要培养“都是我的错”最高心态境界:“客户拒绝,是我的错,因为我缺乏推销技巧;因为我预见性不强;因为我无法为客户提供良好的服务……”为拜访失败而总结教训。只要能对客户的拒绝做到“不害怕、不回避、不抱怨、不气馁”的“四不心态”,我们离成功拜访客户的机会又近了一大步。

H. 批发商怎么和袜子厂合作

合作的方式有很多:代销 ,下订单等等,现在的厂家企业都比较正规哦,听说舒特袜还不错!!!

I. 供货商和经销商合作关系

以前上学的读物理的时候会学到一种力学现象叫做作用力和反作用力,在读经济学的时候会有一种叫做供应和需求的关系,我有时候会觉得很好奇,先人其实早已掌握了这种事物发展和运行的规律,而我们在现实生活中也都无时无刻的在遵循着这样一种奇妙而不能解释的规律。 其实不管是人与人、还是事物与事物、亦或是人与事物、都无时无刻的在相互依存着,那么经商也是一样的道理。 供应商供的产品要符合大众的口味,其实间接的就要符合经销商的口味,你只有拥有一个强大的合作伙伴和一个可预见的突破口,你的产品才有可能会映入大众的眼帘。 所有的人都说商家是地主,在不断地榨取消费者的心血。一开始的时候我也会有这样想法,不过后来等到自己从业了,才知道商家之所以会让消费者心甘情愿的被榨取,原因就是你满足了他们的某种需求,这种需求有可能是食物,服装,这些基本的物质需求,也有可能是比如书籍,文化艺术类的精神需求等。 有时候我甚至还会崇拜于某些商家,因为他们想民之所想,供民之所需。他们往往会把消费者拉进他们所设想的道上来,我又在想当那些个消费者踏上了那条商家为你铺好的道上时,是不是意味着你就被诱惑了,亦或是你在渐渐的变得慵懒。 因为有人为我们铺好了那条好似无底洞的需求路,而你也就心甘情愿把自己托付给商家,这在一定意义上讲好像是一种雇佣的关系,就好比我花钱你办事。 至于有个别的商家想讲求创新,这也是没可能的,他们并不是供消费者之所需,而是引导消费者去需,这要有一定的创造力和实干能力才得以可以实现的。这样做的成功几率只有两种很极端的结果,要么就是繁荣开来,要么就是一蹶不振。 也许只有在原有的基础上讲求创新才可能会有转变的迹象。 止笔到此,关于这个问题我相信大家都有自己的一些看法,这上面纯属我个人观点。

J. 供应商应怎样与经销商建立战略合作关系

建立和维护采购与供应商之间的良好合作关系是供应商管理的核心任务,同时可以给采购企业带来许多直接或是潜在收益,促进双方真诚的交流并能避免许多 潜在的问题。比如,采购企业可能会突然要求供应商增加供货数量或是提前交付货物,如果采购企业和供应商间合作关系很好,这些问题也能得到轻松的解决。有了 良好的采购供应关系,双方协商的时间会变得更短,问题会更加简单,两者间的争议也会很容易解决。

那么,如何与供应商建立长期稳定积极的合作关系?

1、建立互信,保守商业机密

采购方要对有关供应商的所有的成本、技术和表现严格的保密。将一个供应商的信息透露给了另一个供应商,则前一个供应商很快也就会知道,这样就会伤害到供应商和供应管理公司的长期关系。在建立合作关系初期,和供应商签订相互保密协议是非常必要的。

2、与供应商高层进行战略合作磋商

对于那些关键的供应商,采购方的高层要经常与供应商的高层会面以讨论长期的战略合作目标。许多世界500强企业如卡特彼勒、英特尔、丰田等都会经常与关键供应商召开这样的会议,在会议上,管理者们共同讨论市场趋势,潜在的扩张计划,长期技术问题和未来投资计划。

3、以最终客户为核心

在供应链中每一个人都要明白他们是在为共同的最终消费者服务,这就产生了共同的核心。本田公司告诉其供应链上所有的零部件及原材料供应商他们共同致力于生产每辆本田汽车。所有的供应商,不论他们是处于供应链上的哪个环节,都有着同一个核心。

4、经常性对供应商进行满意度调查

采 用调查方式从供应商那里收集反馈信息,询问有关与供采购方的交流、相处态度、信息传达的准确性、付款的准时性、地位平等性和接触到新机会的可能性等方面的 情况,尤其是在付款方面。延迟支付无疑会给供应商带来不好的印象并可能导致供应商产生财务问题,从而影响到其支付下一级供应商或履行合同的能力,最终会影 响到采购方的整个供应链。

5、对供应商进行有针对性的培训

一些供应管理公司为其供应商提供培训机会以提升他们的产品质量和流程水平。这是一种对供应商绩效,同时也是对二者关系的投资。例如,韩国的大型公司,如LG电子和三星公司,向供应商们提供涵盖领导能力,解决问题方法和应用计算机支持设计(ACD)等培训课程。

相关案例:卡特彼勒如何同供应商建立良好的合作关系?

卡 特彼勒把供应商作为企业商务运作和价值链中很重要的环节,卡特彼勒对供应商的选择发展非常的重视,在全球成立了全球采购中心专门负责对供应商战略的制订、 发展,对供应商的选择。卡特彼勒有一系列对供应商选择的标准:QCLDM。Q是代表Quality,C代表cost,L代表logistics,D代表 development,有没有发展能力,M是management代表管理的团队,从QCLDM这五个方面对供应商进行评估。

卡特彼勒选 择供应商以后还要对他们进行帮助和支持发展。选择中国供应商是把他作为卡特彼勒以中国为主配套的供应商,还是把他作为全球的供应商?这个会根据供应商它所 具备制造产品和管理和成本质量等多种因素决定。目前,卡特彼勒在中国有300多家供应商,绝大部分都是本土供应商,也有一部分是国外供应商跟随卡特彼勒业 务到中国,包括日本的供应商跟随卡特彼勒到中国投资和发展。

应该说没有任何一个公司能够像卡特彼勒那样在中国对供应商倾注了这样大的资源来支持和发展供应商,而且供应商对卡特彼勒的评价也是最高的,他们感受到支持。卡特彼勒帮助很多供应商从零开始做起,最后成为卡特彼勒全球的供应商,有些还写入了哈佛的案例。

对 于挖掘机,卡特彼勒在徐州建立了一个卡特彼勒供应商工业园,整个形成一个配套的网络。建立一个有竞争性的高效运作的供应链的体系,对于企业将来的竞争能力 是非常非常重要的,尤其是生产的规模到一定程度以后,能不能建设成一个高效运作一体化供应商的体系,包括信息流、物流、一体化等,这对于采购方非常重要。

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